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太仓市总工会:基于“建”钥在“牵”实见“效”打造特色党工共建品牌

发布日期:2023/7/11 15:55:47 浏览:62

编者按今年是全面贯彻党的二十大精神开局之年,开局起步的各项工作都要靠基层党组织和党员干部来落实。为落实省委“持续筑牢党的组织体系坚实依托扎实推进新时代基层党建工作高质量发展”的要求,展现广大基层党组织和党员的良好风貌,宣传基层党建工作的好做法和好经验,中共江苏省委新闻网、《江苏通讯》、中国江苏网、新江苏客户端和“学习强国”江苏学习平台联合推出“新时代基层党建在江苏”征文活动。

一、案例背景

至2022年底,太仓市总工会下辖个6个镇工会委员会、3个开发区工会委员会,2个街道工会委员会,80余个系统、联合、直属工会。全市拥有各类基层工会7800余家、基层独立工会委员会1900多家,工会会员26万余人。多次获得江苏省文明单位、太仓市先进基层党组织、太仓市市级机关单位综合考核第一等次等荣誉称号。

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太仓全市各级工会始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的二十大精神为统领,以“党建带工建、工建促党建”为抓手,把党的政治建设摆在首位,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,同时聚力“四敢”精神,着力谱写“现代田园城、幸福金太仓”美丽诗篇,扛起中国式现代化太仓新实践的“工会担当”。

二、主要做法

以一流党建引领工会工作

1、抓好“职工e家”宣传媒介,政策宣讲开辟新阵地。太仓市总工会通过“太仓职工微家园”公众号线上平台,组织形式多样的学习教育活动,并推出党史学习教育、党的二十大精神宣讲系列答题活动。同时,聚焦工会主责主业,将工会宣传服务工作与主题党日活动有机结合,引导各镇(区、街道)总工会积极发动企、事业单位工会,开展多种形式的党建活动,引领广大党员职工将红色教育体悟转换成为日常工作动力。

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2、打好“德企之乡”特色品牌,党工共建拓展新高地。太仓高新技术产业开发区总工会结合工会工作特点,与艾伯纳工业炉(太仓)有限公司党支部共同组织开展了主题为“挺进大别山重走红军路”的沉浸式党史学习教育。通过活动促进互交流、相结合、同进步,充分体现党组织的引导带动与工会组织互推相融,使基层党工共建活力倍增。

3、紧扣机关党建主责主业,多方面学习吸收新能量。太仓市总工会党总支通过听取支部党建工作汇报、查阅资料、座谈交流、实地走访等方式,重点对如何开好民主生活会、组织生活会、推进党组织规范化建设、发展党员工作等多方面工作情况进行管理,点对点抓好反馈意见整改落实工作,做到以考亮责、以考促干。

以一流管理构建组织体系

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1、党工共建有机融合,结合区域要求推进组织建设。太仓武港码头有限公司全面聚合党工共建之力联合上海海事大学设立“联合研发中心”,建设“产教融合研究生联合培养基地”,同时加强各类工作室建设,目前工作室获评苏州市首席技师工作室、苏州市劳模创新工作室,拥有1项国家发明专利,8项国家实用新型专利。

2、党工共建紧抓热点,立足功能定位完成效应升级。沙溪镇总工会围绕强化产业强镇,推动先导产业、新兴产业做大做强,把生物医药作为“一号产业”要求,依托生物医药产业园非公党组织力量,针对产业园党建与产业服务的特点和现实需求,积极推动产业工会构建以党群服务中心为主阵地的全域党工共建格局,探索创新链、产业链、资源链、人才链“四链融合”的服务模式,始终保证做到党员职工在哪里,工会工作就服务到哪里。

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3、党工共建双向促进,运用攻坚行动推动工作下沉。太仓市总工会配合市委组织部推动党组织建设和工会组织建设工作双向促进,按照苏州市总工会“百日攻坚”行动推进百人以上企业新建工会组织40余家。同时,围绕深化“放管服”、擦亮“太舒心”,持续优化营商环境要求,持续推进职工之家建设。目前已建成全国模范职工之家6家,以点带面推进各板块全年各类大型活动10余场,初步形成了“多板块、高密度、紧贴靠”的职工服务圈。

以一流人才培养带动产业工人队伍建设

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太仓市总工会始终坚持“党建带工建、党建促产改”工作方针,引导产业工人听党话、跟党走。一是努力开拓创新,不断推进产业工人队伍建设改革工作。每万名劳动力中高技能人才数量超1200人,位居苏州前列。二是发布全国首个“双元制”职业教育标准,全国首个德国AHK学院落户太仓,并获得自贸区联动创新区外商独资经营性职业技能培训机构办学许可证,“标准化 职业教育”融合实践走在全国前列。

以一流水平基层工作打造服务品牌

太仓市总工会以“争创苏州市一流工会”为工作目标,运用“摸清底数、动态管理、分类服务”为实际手段,着力推进职工之家建设,强化基层保障。一是始终注重社会化工作者队伍建设。安排多名社会化工会工作者至镇(区、街道)总工会,在提升社会化工作者综合能力的同时,帮助基层开展工会工作,解决基层工会建会程序不够规范、覆盖不够全面、作用不够突出等问题。二是在服务太仓高质量发展大局中敢为善为,通过打造职工服务阵地,大力推进基层工会建设,共建“户外劳动者服务站点”、“妈妈驿站”100余家,各级模范职工之家80余家。三是广泛宣传动员职工互助互济保障服务。2022年,共有120家单位的170余名职工办理了互助金申领手续,共发放互助金270余万元,为罹患重症的职工群体减轻了费用负担。

三、探索与启示

太仓市总工会以打造特色党工共建品牌为引领,基于“建”,牢固企业共建基础;钥在“牵”,广泛板块联系渠道;实见“效”,强化党工共建效果,积极打造太仓“德企之乡”建会特色名片,持续推进“数字工会”党工共建亮点品牌,以全年主题党日活动为载体,夯实工会组织建设,找准促进新时期党建工作与工会工作结合发展的切入点,发挥工会组织的桥梁纽带作用,为全市经济社会发展贡献力量。

(作者及单位:太仓市总工会范能)

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